被打女孩代理律师,被打女孩代理律师有用吗

1. 个人跟公司的劳动仲裁，有没有必要请代理律师？
2. 因为家暴提出离婚，诉讼案中自己的代理律师跟对方勾结该怎么办？

个人跟公司的劳动仲裁，有没有必要请代理律师？

每个案件具体情况是不一样的，诉讼难易程度、诉讼请求、公司对案件的处理态度等等都会影响到整个案件。

如果只是简单的追索劳动报酬等，这个是可以不请律师的，因为案件事实清晰，即使不请律师，法院也应当查明事实，在查明事实基础上做出判决。

如果案件比较复杂，公司也派律师来处理，公司提交大量证据，这个情况还是会影响案件走向，包括公司是否有一些漏洞，有专业律师处理会事半功倍。举一个最简单例子：在要求赔偿金案件中，劳动者并不知道解除要通知工会，如果有专业律师在，律师必然会针对此问题发问，有可能这个就是决定整个案件走向的关键点。

因此，是否有必要请律师，还是看每个个案具体情况。

看案子的价值和取证难度

我自己也有过一次仲裁的经历，我身边好朋友都是律师，所以我根本就不愁这件事，但是劳动争议走仲裁甚至一裁两审确实耗时间，不是需要你天天在***守着，等通知定期出庭就是了，进入诉讼程序后防止公司拖着你玩，也可以拒绝庭前调解，直接准备开庭。

不管是大案子还是小案子，其实找律师是最佳的选择，我们大多数人都不懂法，还是找个术业有专攻的人最省心，劳动仲裁无非就是索要劳动报酬，不签劳动合同的给双倍工资，索要经济补偿或赔偿金，情况不同需要准备的相关证据、材料也是不同的，找了委托律师就能当甩手掌柜，而且律师会帮你争取最大利益。

咱们一般的仲裁，劳动者获得的补偿很少，说不定连律师费都不够支付的，如果正好是这种情况，我给你的建议是：去申请法律援助或者去咨询一下律师，知道自己该准备什么证据，咨询律师比委托律师代理花钱要少很多。

谢邀！试做以下解读。 一，个人与公司有了劳资等纠纷，是否请律师代理，我认为，这要视员工个人基本素质了，我说的素质是指有一定的文化知识，包括中文写作，语言表达等能力了。 二，员工与公司，上司在工作中难免发生争议，矛盾，有了争议要设法解决。一是双方和解，二是申请仲裁。三是上法庭了。 说到怎么了结争议，***，则视情选择了。 三，发问可否找律师代理，这要看员工个人能力，什么***了。 ***若，争议关系明确，个人懂一些诉讼等方面的知识，请与不请律师关系不大。 另，现在有些律师，本事不大，口气不小，特别是职业能力，执业规范不太敬业。 由上，我的观点，这事要一分为二，具体事，要看个人能力，争议事由来确定了。 欢迎交流，互动。

因为家暴提出离婚，诉讼案中自己的代理律师跟[_a***_]勾结该怎么办？

收集证据，如果证据明确的话，司法厅下属有一个专门管律师的部门，记不得名字了，然后还有一个律师协会，如果证实了，这个律师的执业证可能会被吊销，而且好象不能再考了，相当于饭碗被砸了，如果你不想这么做，简单的换律师就好了。

为过你要确定这事会不会是误会，因为如果你被家暴了，家暴这事光用嘴说是不行的，必须是有明确的证明，比如报案记录一类的，这种案子里面律师起的作用大部分是找对方的财产，如果有确实证据律师起的作用不大，如果没有证据，律师也没有太好的办法，虽然律师不是什么好人，但这种犯忌的事，他们做起来还是有很大心理压力的。

看了你的提问，让我忽然想起了前几天看到的一个提问，为什么现在越来越多的人打官司不请律师，可能除了当事人付不起高昂的律师费用之外，正像你所说的，有些律师缺乏职业道德，执业中违反《中华人民共和国律师法》，你花钱请的律师同时也在帮对方，两头通吃，有一定的关系吧。

你这几天正在打官司，应该知道打官司就是在打证据，如果你觉得你所聘律师也在帮对方，那就私下收集他两头通吃，里勾外连的证据，做到心中有数，然后解除你们之间的委托代理合同，让他返还你所支付的律师费，否则你可以到司法局或律师协会去投诉他，只要证据确凿，像他这样的无良律师，会被清理门户，会被吊销律师执业资格证，被赶出律师队伍永不录用。但如果你手里没有掌握一定的铁证，明知你聘的律师也在帮对方，也只能打掉牙齿往肚里咽，因为你没有证据的随便说说，一旦传到你所聘律师的耳朵里，他会让你既花了律师费又输了官司，"赔了夫人又折兵"得不偿失。下次再请律师，可长点心吧！

谢谢邀请！

按题主说的情况，你请的这个律师已经严重违反了律师职业道德甚至违反了中华人民共和国律师法的规定。

你可以解除与这个律师的合同，同时要求退还律师代理费，去当地律师协会投诉这名律师的行为。

当然，以上说的一切的前提是你必须有证据证明律师有这样的行为。