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1. 体制内工作忙碌，穷的很稳定，你喜欢吗？

体制内工作忙碌，穷的很稳定，你喜欢吗？

心已寡凉，职业生涯接近尾声，后悔无用，抱怨无益，所以期盼时光快点过。。。。。。

国企算是体制内的吧，那种饿不死，浑身是劲无法使的状态确实磨的没脾气了。

我觉得在国企上班适合两种人：

1、图个安稳的男人，没啥想法，朝九晚五上班，下班陪老婆娃子，周六日打个牌，钓个鱼什么的，只要不犯法律性质的错误，大不了调个岗位，干最屁的活，日子风平浪静，这类人最恰当不过；

2、希望日子过得平稳，自己把小家打理好，扶持男人搞事的女人，男人在外打拼累了，至少还有个歇息的地方，若男女搭配，女的在体制内，男的在外打拼，这是最佳组合。

但是：***如你稍微有些想法，千万别在体制内，这个约束，那个规定，办公室政治，它就像一个铁笼，最终会把你箍死，即使你想飞，也有一个风筝线拽着你。

你可能会说，在体制内也有混的好的，比方说当个领导，做个官啥的，没错，有这样想法的人太多了，体制内全民都想当官，我暂且不去讨论这个社会的价值导向咋地咋地，当官有当官的难处，只是他们的劳动付出和报酬相当罢了。

每个人有每个人的活法，自己的日子自己过，酸甜苦辣只有自己能体会，不管体制外还是体制内，自己能感觉到幸福，满足，快乐，那证明这个地方适合你待，否则该挪动的时候拿出你的勇气来，一定别忘了挪一挪，毕竟树挪死人挪活。

无论如何，提倡打造备胎，增加“斜杠”收入，乐不乐？你懂得。

看到了你的不满，不甘平凡，对体制充满了抱怨，也恭喜你走出了第一步，祝你接下来的日子越走越宽，越走越远。

体制不适合每一个人，特别是那些对工资待遇、工作乐趣等要求比较高的人不建议进体制，进入体制几年后发现，现有的一切都不是自己想要的，想辞职又不敢辞职，最后内心挣扎了好几年才鼓起勇气，从时间上说真的不划算，想辞职要趁早，这不是一句空话。

体制内的工作现状是，工作稳定，收入不高，提拔晋升难，每一个内心躁动不安的人都不能接受。

1、工作稳定，每天按时上下班，固定时间领工资，每年收入都差不多。工作按部就班，去年的工作今年继续做，但事情会年年加码，经常加班，做不好还被领导骂，操着天大的心，领着***价的钱，心理失衡在所难免。日出而作，日入而息，每天就这么重复着，如果不是自己的原因，工作稳定到没人有权开除你。

2、收入稳定。不提拔晋升就不会加薪。普通科员一个月三千出头，十年以后还是科员的话，工资还是原地不动。要结婚生子，买房买车，靠工资基本上压力很大，省吃俭用根本都满足不了过多的消费。所以，收入不高，大家普遍感到不满。常言道，想发财就不要当官，当官发不了财。男人入行很关键，入错了，后悔一辈子。

3、提拔晋升难。在县一级单位，还有极少数干部以科员身份退休，多数普通干部副科就是职业天花板，正科实职领导只有少数升副处。体制内努力挣扎也没用，领导岗位是非常少的，越往上越难，想通过提拔实现人生理想，那真的行不通。甘愿平凡才能做好体制平凡的事，成就不平凡的自己。

体制进出完全取决了个人，组织不会阻止谁，离开体制不一定是坏事，但要做好自我评估和有关准备。

1、有一技之长吗？如果有，走到哪里都有立足之地。比如去干律师，代理一个案件律师代理费就比体制内上一年班的收入高。但得吃得下这碗饭。

2、心里足够强大吗？出去单干，受气受委屈不会比在体制少，拿了别人的钱，得为别人办事，别人不满意，手指头指着你，心里上要有强大的承受力。

3、能接受没收入的日子吗？比如***疫情，很多行业都受到冲击，自己单干，有事做，就有收入，如果因为外部原因导致自己一时找不到事，或者失业了，能接受经济上的负担压力吗？