可以的。调解仲裁法规定,由劳动合同履行地或用人单位所在地的仲裁委管辖。也就是说,你工作地点的仲裁委和用人单位所在地的仲裁委都可以管辖。你都可以去。但一般情况下,还是以劳动合同履行地优先的。也就是说工作地的仲裁委优先管辖。像你这样单位所在地和履行地不一致的,很多单位所在的仲裁委都不愿意管。
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