劳动合同未给劳动者 支付2倍工资

1. 签劳动合同却不给劳动者，是否犯法，如何维权？

签劳动合同却不给劳动者，是否犯法，如何维权？

没有给你合同，你就去要噻，你自己不要也不明白公司为什么不给，就认为***就违法的，想碰瓷吗?

我跟公司签个多次合同，有下发的有没下发的，有的忘记到底有没下发了。

首先，公司不给，你要搞清楚原因。

没签合同而存在事实劳动关系，闹起官司这会让公司吃不了兜着走，所以公司不敢说没签合同。

如果要打官司，无论你有没合同，还是发了弄丢了，公司肯定必然会提供它保存那份的，不用操哪个心。

劳动合同是劳动关系的直接证据，签完劳动合同单位不给你，就是想让你拿不到证明劳动关系的证据。

法律规定，劳动合同一式两份，用人单位和劳动者人手一份，用人单位不给你的，你可以向劳动监察大队投诉。

我是窦律师，如果还有疑问，欢关注留言讨论！

与公司签订书面劳动合同，却公司未给一份员工，属于违法行为。

现实中，很多公司都没给一份劳动合同员工，但并不影响劳动合同的履行。

员工确实想要一份劳动合同，可向公司提出要求，公司不给，可到当地人社局劳动监察部门投诉处理。